谢万扬律师，深圳涉外合同纠纷律师，现执业于广东深亚太律师事务所，具有深厚的法学理论功底及司法操作经验。诚实信用，勤勉敬业，以“实现当事人利益最大化”为服务宗旨。办案认真负责，精益求精，业务功底扎实，语言表达流畅、思维敏捷，具有良好的沟通协调和谈判辩护能力。受人之托、忠人之事、不畏艰险、奋力拼争，愿尽自己的所能，为当事人提供最好的法律服务。不敢承诺案件的最终结果，但敢承诺办案尽心竭力!

劳务合同的诉讼期限是多久 ？

劳务合同的诉讼期限是多久

2017年10月1日施行的中华人民共和国民法总则第一百八十八条对诉讼时效的规定：向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的除外。

案件的性质决定其应适用的诉讼时效期间，因拖欠或克扣工资引起的劳动合同纠纷案件，实质上是受害人请求实现其工资债权的民事诉讼案件。因此，提起民事诉讼的劳动合同纠纷案件理所当然地应该适用民法中关于诉讼时效期间的规定。民法通则除为促使权利人及时行使权利，避免举证的困难，对身体受到伤害要求赔偿等请求权规定了1年的特别诉讼时效期间外，对其他一般的民事权利的诉讼请求权，以3年的普通诉讼时效期间。

关于诉讼时效期间的起算点，民法通则第137条规定，诉讼时效期间从知道或者应该知道权利被侵害时起计算。因具体请求权的根据及标的不同，在计算诉讼时效期间的起算点时各有差异。民法学界一般认为，“因违约行为而发生的强制实际履行请求权、损害赔偿请求权和违约金请求权，从违约行为成立之时起算”

对有关劳动合同纠纷的诉讼时效期间，我国民法通则未作特殊规定。劳动法上除关于仲裁申请期间的规定外，亦未对劳动合同纠纷案件的诉讼时效期间作出规定。因此，对劳动合同纠纷案件中违约受害人的损害赔偿请求权应该适用3年的普通诉讼时效期间，其起算点应为违约行为成立之时。显然，本案法院判决将行政仲裁期间的限制适用于民事案件的审理是不妥当的。

因此，劳务合同的诉讼期限为三年，并且其起点应该是一方违约时立即生效，被违约方可以立马向法院发起诉讼，维护自己的权益。但若超过诉讼期限的话，若非不可抗力因素，法院一般是不会予以受理的，若确有不可抗力，应当向法律部门提供相应的材料证明。

购销合同过了诉讼时效怎么办

购销合同过了诉讼时效怎么办

诉讼时效是权利人请求法院以强制程序保护其合法权益的有效期限。诉讼时效制度有利于促使权利人及时行使权利，维护交易秩序和安全。《民法总则》实施后，一般诉讼时效为3年，自权利人知道或者应当知道权利受到损害之日起计算。当权利受到侵害时，权利人应当及时积极维护自己的合法权益。另外，对于诉讼时效的中止、中断等情形，要注意保存证据。

《民法通则》第一百三十五条;向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年，法律另有规定的除外。

第一百三十八条;超过诉讼时效期间，当事人自愿履行的，不受诉讼时效限制。

第一百四十条;诉讼时效因提起诉讼、当事人一方提出要求或者同意履行义务而中断。从中断时起，诉讼时效期间重新计算。

《民事诉讼时效的司法解释》第五条　当事人约定同一债务分期履行的，诉讼时效期间从最后一期履行期限届满之日起计算。

根据法律规定，买卖合同的诉讼时效从债务人履行期限届满开始计算，一般为两年。因为你们的货款是分期支付的，所以应当按照09年6月的履行期限届满之日起计算两年，也就是11年6月。

如果你们公司在这期间一直没有向对方公司催收过质保金，除非对方自愿履行，否则这部分债权已经过了2年的诉讼时效，即使诉讼，也不能得到法律的保护。

如果这两件期间你们曾有过催收的事实出现，诉讼时效可以从这个时间开始重新计算2年。

开发票只能证明你们之间有债权债务关系，证明买卖事实的存在，对主张债权没有影响。

以上内容就是相关的回答，购销合同如果过了诉讼时效的话，即使在法院进行起诉，也会被博会祈求，这个时候我们可以和对方进行商议，要求对方进行赔偿，如果对方同意赔偿，双方可以重新签订一个合同，如果不履行的话就可以在法院进行起诉了。如果您还有其他法律问题的可以咨询相关律师。